JEFE DE ACTIVACION COMERCIAL
CUENCA, EC
Buscamos personal preparado, que puedan convertir los desafíos en oportunidades, que crean en sí mismos y tengan talento para emprender cualquier actividad o acción. Buscamos aspirantes que tengan el deseo innato de aprender, desarrollarse, cambiar, innovar para crear una historia de éxito tras otra y crear una historia junto a nosotros.
Somos una organización que ofrece igualdad de oportunidades en el empleo. Para más información sobre nuestras vacantes, visite nuestro sitio de carrera.
Objetivos del cargo
Planificar y organizar la obtención sistemática de datos e información de mercado, buscando que esta sea útil y relevante para orientar la toma de desiciones y garantizar la competitividad, precios y promociones de las diferentes categorías sean bien ejecutadas en el sistema.
Responsabilidades del puesto
- Administrar las bases de datos referente a clientes, asegurando la confiabilidad y calidad para generar nuevas ventas (venta activa o recompra).
- Liderar la obtención de información, análisis y generación de reportes sobre participación de mercado, competitividad, precios, producto y promociones de cada categoría.
- Detectar cambios, desviaciones o anomalías en el comportamiento de precios o preferencias de los consumidores en cuanto a productos o servicios y otros datos importantes para la empresa o área de negocio.
- Generar propuestas comerciales para las jefaturas de categoría que facilite y oriente la toma de decisiones (calendario comercial).
- Comparar las estrategias, proyectos o planes de acción implantados y evaluar si han cumplido con los objetivos o resultados esperados proponiendo acciones de mejora (Categoría de producto, efectividad de las campañas promocionales).
Competencias Organizacionales
Competencias Específicas
Educación
Experiencia
5 años.
Conocimientos seleccionables
CS: Análisis y minado de datos (business intelligence big data o similares)
CS: Conocimiento del mercado
CS: Conocimiento del producto
CS: Investigaciones cualitativas y cuantitativas
CS: Ley de Protección de Datos
Viaje requerido: 0%
Ofrecemos igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por ley.
Buscamos personal preparado, que puedan convertir los desafíos en oportunidades, que crean en sí mismos y tengan talento para emprender cualquier actividad o acción. Buscamos aspirantes que tengan el deseo innato de aprender, desarrollarse, cambiar, innovar para crear una historia de éxito tras otra y crear una historia junto a nosotros.
Somos una organización que ofrece igualdad de oportunidades en el empleo. Para más información sobre nuestras vacantes, visite nuestro sitio de carrera.
Objetivos del cargo
Planificar y organizar la obtención sistemática de datos e información de mercado, buscando que esta sea útil y relevante para orientar la toma de desiciones y garantizar la competitividad, precios y promociones de las diferentes categorías sean bien ejecutadas en el sistema.
Responsabilidades del puesto
- Administrar las bases de datos referente a clientes, asegurando la confiabilidad y calidad para generar nuevas ventas (venta activa o recompra).
- Liderar la obtención de información, análisis y generación de reportes sobre participación de mercado, competitividad, precios, producto y promociones de cada categoría.
- Detectar cambios, desviaciones o anomalías en el comportamiento de precios o preferencias de los consumidores en cuanto a productos o servicios y otros datos importantes para la empresa o área de negocio.
- Generar propuestas comerciales para las jefaturas de categoría que facilite y oriente la toma de decisiones (calendario comercial).
- Comparar las estrategias, proyectos o planes de acción implantados y evaluar si han cumplido con los objetivos o resultados esperados proponiendo acciones de mejora (Categoría de producto, efectividad de las campañas promocionales).
Competencias Organizacionales
Competencias Específicas
Educación
Experiencia
5 años.
Conocimientos seleccionables
CS: Análisis y minado de datos (business intelligence big data o similares)
CS: Conocimiento del mercado
CS: Conocimiento del producto
CS: Investigaciones cualitativas y cuantitativas
CS: Ley de Protección de Datos
Viaje requerido: 0%
Ofrecemos igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por ley.